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Categoria: Análises Gerenciais

Por Que Justificar Reduções de Gastos no Orçamento Empresarial?

Nos acompanhamentos do orçamento empresarial é comum a exigência de esclarecimentos quando os gastos superam os valores orçados. No entanto, também existem empresas que requerem explicações sobre economias. Em casos como este, é comum o questionamento sobre o motivo, uma vez que isto seria benéfico para o negócio. Este artigo esclarece as razões para estas solicitações.

Custo de Mão de Obra – Analisando a dúvida do Ponto de Equilíbrio

O gasto com mão de obra é um assunto que constantemente gera dúvidas na análise gerencial, principalmente quanto a ser considerado como fixo ou variável. Normalmente esta situação decorre do fato de haver confusão entre os conceitos de folha de pagamento e custo direto de mão obra. Este artigo esclarece a análise do ponto de equilíbrio levando-se em consideração o custo com pessoal.

Terceirização, Gastos Fixos e Risco Empresarial – Analisando o Ponto de Equilíbrio

Com a nova legislação, as empresas poderão terceirizar diversas atividades antes proibidas. Este fato tem potencial de alterar a relação entre gastos fixos e variáveis das empresas, a qual representa um fator de risco para os negócios. Este artigo analisa, através do conceito de ponto de equilíbrio, esta possibilidade de modificação.

Melhorando o planejamento e controle de gastos com o Orçamento Matricial

Planejar e controlar os gastos empresariais é uma das tarefas das mais complexas na gestão de uma organização. Este desafio se torna mais relevante quando se procura coordenar a atuação de diversas unidades de um mesmo grupo, mas que atuam de maneira independente. O Orçamento Matricial contribui para melhorar o processo de planejamento e controle de gastos, bem como o alinhamento estratégico entre unidades.

A relação dos conceitos de Custos, Despesas e Investimentos com a avaliação de desempenho empresarial

A classificação contábil dos gastos como de custos, despesas e investimentos, pode impactar o resultado de alguns indicadores utilizados na avaliação de desempenho de empresas e gestores. Este artigo apresenta as diferenças entre cada um destes conceitos e o seu relacionamento com alguns índices financeiros.